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加国移民工作难:国外高材生不如本地高中生

2014年2月18日 | 来源:金融保险投资网 【打印】 【关闭】

中研网讯

  最近公布的加拿大就业统计数据显示,新移民与本地人之间的就业差距,随着受教育程度的增高反而会越来越明显。5年以内的新移民拥有大学以上教育程度的人失业率是本地人口的4倍以上。

  实际上,在本地出生的人即使仅有高中学历,就业程度也远高于新移民拥有大学学历人士。两组人口的失业率统计分别是7.1%和11.9%。

  新移民就业情况与本地出生人士的比较,在各省也呈现明显不同。魁省新移民失业率在加国各省中过去几年一向居高,但去年新移民找工作较前一年明显容易许多。安省和卑诗省新移民与本地人就业率差距却在不断加大。在安省,一名拥有大学学历、5年以内的新移民,失业风险机率是本地同等学历人的5倍。在卑诗省,一年前新移民失业率是本地人3倍,现时差距增加到4倍。

  上述差距仅体现在就业率的差距,没有反映新移民人口中就业不足、专业浪费的情况。如一名拥有博士学位的新移民驾计程车;或在餐馆和咖啡店打工,这情况在大都市屡见不鲜。他们在统计数字上属已就业,但其实际经验和才能未得到发挥。禁以缺加国经验为借口多伦多地区就业联会协助新移民融入劳动力大军已10年。行政总监伊顿表示,仅去年,该机构帮助1,300位新移民配对找到适合其专业的就业辅导导师。

  伊顿表示, 加拿大现时存在一种矛盾现象,一方面对于向新移民敞开怀抱倍感自豪,但新移民来到加拿大,却因缺少所谓“加拿大工作经验”,求职时倍受冷落。安省人权委员会已经宣布,雇主以缺少加=拿大经验为借口拒绝聘用新移民是违反人权的做法。

  执政保守党政府目前致力大幅修改移民制度,令新移民在抵加前找到合适工作。但亦有不少声音认为政府应改善新移民安居和就业服务,打破限制新移民取得专业资格的各种障碍。促进新移民专业人士充分就业将对加拿大整体经济产生强烈影响。

  新移民不能充分就业发挥专业,是加拿大经济的重大损失,对国家的损害。皇家银行在2011年一项研究报告指,如果新移民与本地人在失业率和工资收入差距全消除,加拿大整体经济将增加300亿元收入,相当于国内生产总值增加2%。

  语言能力不足找工难

  加拿大中国专业人士协会执行总监时安迪表示,近年来本地的移民服务机构,採取多种措施帮助新移民专业人士进入职场。安省移民厅也推出搭桥服务计划,实际证明这些措施是有效的。不过安省是新移民抵埠最集中的地区,现有的服务比庞大的移民总人数仍显严重不足。时安迪指中专协多年来服务新移民专业人士的经验显示,语言能力的不足仍是阻碍新移民进入职场的最大困难之一。因为缺少足够的沟通能力,新移民找工者有时很难将自己成功“推销”给雇主。

  他指一些新移民认为自己的语言沟通能力不错,找工不成问题,但实际上这是对本地职场缺少足够了解。应该说新移民的语言能力与本地的职场要求普遍存在差距。另外,新移民对本地职场入门的一些问题不够清楚,所以有专业人士的辅导就显得非常重要。他指中专协近年来推出帮助新移民就业的专业导师服务,请有经验的专业人士对新移民进行一对一的辅导,不仅可以在语言上对新移民有所帮助,也提供职场入门的针对性专业辅导,事实证明效果很好。

  对于联邦移民部力图改革新移民甄选方式,令新移民在抵埠之前可以找到合适的工作岗位,时安迪指想法虽好,但不够现实,其中一个原因是目前移民系统中造假太多。试想已经抵埠的专业人士找工尚且如此困难,雇主怎会去雇用一个远在海外、从未谋面的新移民?来自中国大连的移民苏德军,在加取得硕士学位,并在卡加利政府工作两年,还获得“市长城市规划奖”。2011年3月,他举家移居温市,3年来不断努力找工作,始终找不到一份合适的全职工作,只能做一些销售及教英语等兼职。苏德军接受本报访问时无奈地说:“这里就业市场竞争激烈,雇主更看重本地工作经验和认证。

本文分享地址:http://www.chinarin.com/news/20140218/153000722.shtml

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